Salı, Ekim 20, 2020
Rotasyon istemiyoruz !

Rotasyon istemiyoruz !

Adalet Bakanlığı’nca çıkartılan; “Memur Sınav Atama ve Nakil Yönetmeliği’nde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik” uyarınca yazı işleri müdürleri ve idari işler müdürleri rotasyona tabi tutulmasına karar verilmiştir.

Ani bir şekilde personele duyurulan bu değişiklik, yazı işleri müdürleri ve idari işler müdürleri tarafından haklı bir tepkiyle karşılanmıştır. Her ne kadar Adalet Bakanlığı tarafından alınan bu karar doğru olarak atfedilmiş olsa da, rotasyonun getireceği bir takım olumsuz etkiler göz ardı edilmiştir. Yıllarca çalıştığı kurum çevresinde yerleşik hayata geçerek aile bütünlüğünü de burada sağlayan personelin, rızaları dışında rotasyona tabi tutulması halinde kurmuş oldukları düzenle birlikte aile bütünlüğü bozulacak, haliyle personelden gereken verimin alınması da imkânsız hale gelecektir.

Neticesinde personel üzerinde meydana gelen bu negatif değişim beraberinde birçok hatalar getirecek, bu da kurum içinde maddi zararlara yol açabilecektir. Ayrıca rotasyona tabi tutulan personelin gittiği yerdeki adaptasyonu zaman alacak, doğal olarak da etkinlik kapasitesinde düşmeler olacaktır. Rotasyon sonucu değişimi kabullenemeyen personel ile amirleri arasında çatışmalar vuku bulabilecek, bu haliyle çalışma barışı ortadan kalkacaktır. Değişimi kabul edemeyen, bunun etkisiyle hatalara yol açan personelin mesai arkadaşlarını olumsuz etkilemesi, aynı stresi iş ortamına yerleştirmesi de kaçınılmaz olacaktır. Haliyle rotasyonun ortaya çıkaracağı stres en belirgin haliyle kendini gösterebilecektir.

Adalet Bakanlığı personelinin özlük ve sosyal haklarının korunmasını ilke edinen sendikamız, rotasyonun kaldırılması hususunda çalışmalara ivedi kaydıyla başlamıştır. En kısa zamanda çıkartılan ve yoğun tepkilere yol açan işbu yönetmeliğin iptali hususunda sendikamızca dava açılacağını kamuoyuna saygıyla bildiririz.

Hakkında Adalet Büro Sen

ADALET SEN, Adalet Bakanlığına bağlı olarak çalışan tüm personellerimizin tek bir çatı altında toplanarak güçlenmesi, sosyal ve özlük haklarının iyileştirilmesi ve çalışma barışının tesisi düşüncesiyle 21 Aralık 2009 tarihinde Adliye Personellerinin kararlı girişimiyle kurulmuştur. Kuruluş aşamasında sendikanın ilkeleri belirlenmiş, başarının tesisine yönelik yol haritası çizilmiş, sendikanın tüzel kişiliğinin siyasetten bağımsız faaliyette bulunmasına, tüm üyelerin ve yöneticilerin Adalet Bakanlığına bağlı olarak çalışan personellerden oluşmasına, sendikanın bu alanda uzmanlaşmasına karar verilmiştir. Türkiye'nin birçok il ve ilçelerinde teşkilatlar kurulmuş, alınan karar ve ilkeler doğrultusunda siyasal söylemden uzak çalışmalar yapılmıştır. Büro hizmetleri sınıfında onlarca farklı kurumun arasında kaybolan Adalet Bakanlığına bağlı olarak çalışmakta olan personellerimizin sorunlarının kaynağı olarak kendisine ait bir hizmet sınıfının bulunmadığı tespit edilmiş, sendikamızca alınan karar doğrultusunda ilk hedef "Yargı Hizmetleri Sınıfının Kurulması" olmuştur. Bu uğurda birçok çalışmalara imza atılmış, tarihte ilk kez 8 Aralık 2012 tarihinde Türkiye'nin dört bir yanından yüzlerce yargı çalışanları Ankara'da toplanarak yıllarca ihmal edilen haklarına ilişkin taleplerini basın açıklaması yoluyla yetkililere duyurmaya çalışmıştır. Bu günün milat olması münasebetiyle 8 Aralık tarihi "Yargı Çalışanları Günü" olarak ilan edilmiş, her yıl farklı etkinliklerle kutlamalar yapılarak yargı çalışanlarının gündeme getirilmesi, çalışma şartlarının ve taleplerinin iyileştirilmesi hususunda kamuoyu oluşturulması düşünülmüştür. Sendikal faaliyetler kapsamında yoğun olarak Adalet Bakanlığında, TBMM'nde ve Cumhurbaşkanlığı nezdinde çalışmalar yapılmış, yazılı talepler ve raporlar hazırlanarak ilgili makamlara takdim edilmiştir. Çalışmalar sadece genel kapsamda kalmayıp, lokal anlamda da taşra teşkilatlarında olan sorunların çözümüne yönelik mahallinde ikili görüşmeler yapılmış, gerek teşkilat yapısındaki sıkıntılar çözüme kavuşturulmuş ve gerekse soruna maruz kalan personelin refaha kavuşması temin edilmiştir. Mevcut konjonktürde birçok sendika kendi alanında faaliyetlerini sürdürmektedir. Burada bizi diğerlerinden ayıran en önemli özelliklerden bir tanesi de tüm zamanımızı ve enerjimizi kendi meslektaşlarımıza yönelik harcayarak, alanında uzmanlaşmış bir sendika olmamızdır. Mesele, büyük organizasyonlarda farklılıkların gurupların arasındaki cılız sesler olmamalıdır, asıl mesele aynı sorunları paylaşanların ve aynı dili konuşanların bir araya gelerek kenetlenmesi, sesini güçlü bir şekilde duyurabilmesi olmalıdır. Bu bağlamda, Adalet Bakanlığına bağlı olarak çalışmakta olan tüm meslektaşlarımızın daha iyi yarınlara kavuşması için bir araya gelerek güçlenmesi kaçınılmaz bir hal almıştır. Bu gücün de uygulanabileceği kat'i zemin şüphesiz ki ADALET SEN çatısıdır. Tüm meslektaşlarımızın doğru bir düşünce yapısıyla hareket ederek, kendi meslektaşlarının öncülüğünde kurulan ADALET SEN ile yola devam etmeleri en doğru karar olacaktır.

Cevapla

E-posta adresiniz yayınlanmayacak.Gerekli alanlar işaretlenmiştir *

*


üç + = 4