Çarşamba, Mart 4, 2020
Adalet Bakanlığı Personelinin Yargılama Usulünün Değiştirilmesi İçin Önemli Adımlar Atıldı

Adalet Bakanlığı Personelinin Yargılama Usulünün Değiştirilmesi İçin Önemli Adımlar Atıldı

Bilindiği üzere Adalet Bakanlığı’na bağlı olarak görev yapmakta olan personelimiz hakkında yapılacak idari soruşturmalarda diğer kamu görevlilerinde olduğu üzere bulunduğu yerin mülki idare amirinden alınmamakta, 2802 sayılı kanun kapsamında genel hükümlere tabi tutulmaktadır. Bu husus maalesef bir kısım olumsuzlukları da beraberinde getirmektedir.

Konuya ilişkin sıkıntının yasama organınca düzenlenmesi gerektiğinden, Adalet Sen Genel Başkan Vekili Hasan Hüseyin Taşcı, Genel Başkan Yardımcısı Yusuf Ekinci, Konya Şube Yöneticisi Hüdaverdi Soydoğan, Kocaeli İl Başkanı Mehmet Kasapoğlu ve Kocaeli Adliye Temsilcisi Doğucan Engin eşliğinde avukat mesleği ile maruf bulunan Afyon Milletvekili İbrahim Yurdunuseven ve Karaman Milletvekili Selman Oğuzhan Eser makamında ziyaret edilmiştir. Personelin kanayan yarası mobbing uygulamalarını raporlarıyla beraber sayın vekillerimize ibraz edilmiş, yargılama usulündeki sıkıntının bir çok olumsuz örnekleri raporlarla kendilerine ibraz edilmiştir. Konuya ilişkin milletvekillerimizce gereken hassasiyet gösterilmiş, ivedi kaydıyla çalışmaların başlatılacağı bildirilmiştir.

Ayrıca sözleşmeli olarak görev yapmakta olan meslektaşlarımızın bir an önce kadroya alınmaları talebi ve bu konudaki emsalleri örneklendirilerek kendilerine bilgilendirme yapılmıştır. Yine 3600 ek göstergenin adliye personeline de uygulanmasını konusundaki bir kısım çalışmalarımız da iletilmiş olmakla, sayın vekillerimizce taleplerimiz makul ve mantıklı olarak karşılanmıştır. 

Sendikamıza ve en önemlisi meslektaşlarımızın taleplerine karşı göstermiş oldukları alaka ve hassasiyetten ötürü sayın vekillerimize ayrı ayrı teşekkür ederiz. 

 

 

 

Hakkında Adalet Büro Sen

ADALET SEN, Adalet Bakanlığına bağlı olarak çalışan tüm personellerimizin tek bir çatı altında toplanarak güçlenmesi, sosyal ve özlük haklarının iyileştirilmesi ve çalışma barışının tesisi düşüncesiyle 21 Aralık 2009 tarihinde Adliye Personellerinin kararlı girişimiyle kurulmuştur. Kuruluş aşamasında sendikanın ilkeleri belirlenmiş, başarının tesisine yönelik yol haritası çizilmiş, sendikanın tüzel kişiliğinin siyasetten bağımsız faaliyette bulunmasına, tüm üyelerin ve yöneticilerin Adalet Bakanlığına bağlı olarak çalışan personellerden oluşmasına, sendikanın bu alanda uzmanlaşmasına karar verilmiştir. Türkiye'nin birçok il ve ilçelerinde teşkilatlar kurulmuş, alınan karar ve ilkeler doğrultusunda siyasal söylemden uzak çalışmalar yapılmıştır. Büro hizmetleri sınıfında onlarca farklı kurumun arasında kaybolan Adalet Bakanlığına bağlı olarak çalışmakta olan personellerimizin sorunlarının kaynağı olarak kendisine ait bir hizmet sınıfının bulunmadığı tespit edilmiş, sendikamızca alınan karar doğrultusunda ilk hedef "Yargı Hizmetleri Sınıfının Kurulması" olmuştur. Bu uğurda birçok çalışmalara imza atılmış, tarihte ilk kez 8 Aralık 2012 tarihinde Türkiye'nin dört bir yanından yüzlerce yargı çalışanları Ankara'da toplanarak yıllarca ihmal edilen haklarına ilişkin taleplerini basın açıklaması yoluyla yetkililere duyurmaya çalışmıştır. Bu günün milat olması münasebetiyle 8 Aralık tarihi "Yargı Çalışanları Günü" olarak ilan edilmiş, her yıl farklı etkinliklerle kutlamalar yapılarak yargı çalışanlarının gündeme getirilmesi, çalışma şartlarının ve taleplerinin iyileştirilmesi hususunda kamuoyu oluşturulması düşünülmüştür. Sendikal faaliyetler kapsamında yoğun olarak Adalet Bakanlığında, TBMM'nde ve Cumhurbaşkanlığı nezdinde çalışmalar yapılmış, yazılı talepler ve raporlar hazırlanarak ilgili makamlara takdim edilmiştir. Çalışmalar sadece genel kapsamda kalmayıp, lokal anlamda da taşra teşkilatlarında olan sorunların çözümüne yönelik mahallinde ikili görüşmeler yapılmış, gerek teşkilat yapısındaki sıkıntılar çözüme kavuşturulmuş ve gerekse soruna maruz kalan personelin refaha kavuşması temin edilmiştir. Mevcut konjonktürde birçok sendika kendi alanında faaliyetlerini sürdürmektedir. Burada bizi diğerlerinden ayıran en önemli özelliklerden bir tanesi de tüm zamanımızı ve enerjimizi kendi meslektaşlarımıza yönelik harcayarak, alanında uzmanlaşmış bir sendika olmamızdır. Mesele, büyük organizasyonlarda farklılıkların gurupların arasındaki cılız sesler olmamalıdır, asıl mesele aynı sorunları paylaşanların ve aynı dili konuşanların bir araya gelerek kenetlenmesi, sesini güçlü bir şekilde duyurabilmesi olmalıdır. Bu bağlamda, Adalet Bakanlığına bağlı olarak çalışmakta olan tüm meslektaşlarımızın daha iyi yarınlara kavuşması için bir araya gelerek güçlenmesi kaçınılmaz bir hal almıştır. Bu gücün de uygulanabileceği kat'i zemin şüphesiz ki ADALET SEN çatısıdır. Tüm meslektaşlarımızın doğru bir düşünce yapısıyla hareket ederek, kendi meslektaşlarının öncülüğünde kurulan ADALET SEN ile yola devam etmeleri en doğru karar olacaktır.

Cevapla

E-posta adresiniz yayınlanmayacak.Gerekli alanlar işaretlenmiştir *

*


altı + = 10